


Nah, natürlich, nachhaltig: Die EAM ist der regionale Energie-Partner für rund 1,4 Millionen Menschen in weiten Teilen Hessens, in Südniedersachsen sowie in Teilen von Nordrhein-Westfalen, Thüringen und Rheinland-Pfalz.
Als 100 Prozent kommunales Unternehmen sorgt die EAM für eine sichere Energieversorgung, entwickelt für ihre Kunden Zukunftslösungen und gestaltet partnerschaftlich die Energiewende in der Region.

1. Online-Bewerbung
Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert über unser Onlineportal. Im Anschluss erhalten Sie eine Eingangsbestätigung.

2. Unterlagen und Auswahl
Wir prüfen Ihre Kompetenzen und Qualifikationen. In Absprache mit dem Fachbereich erfolgt die Vorauswahl.

3. Kennenlernen
Je nach Auswahlprozess erfolgt entweder ein Telefoninterview oder ein Vorstellungsgespräch (vor Ort oder per Microsoft Teams).

4. Entscheidung
Wir treffen eine Entscheidung zur Besetzung der vakanten Stelle und geben zeitnah eine Rückmeldung.

5. Vertragsabschluss
Wir machen Ihnen ein attraktives Jobangebot und lassen Ihnen im Anschluss den Arbeitsvertrag zukommen.

6. Onboarding
Herzlich Willkommen im Team! Unser Onboarding-Prozess erleichtert Ihren Einstieg, für eine gute Zusammenarbeit.
Bewerben Sie sich jetzt bei der EAM.
Unser Recruiting-Team beantwortet Ihnen gerne alle Fragen zu Ihren Karriere-Optionen bei der EAM.





