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Wir suchen am Standort Kassel einen

Referent HR-IT und Projekte (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Koordination der fachlichen Betreuung der HR-IT Systeme in Abstimmung mit internen und externen Dienstleistern
  • Sicherstellung eines ordnungsgemäßen Betriebs der Schnittstellen der HR-Systeme
  • Durchführung und Weiterentwicklung des SLA-Monitorings
  • Koordination der Aufnahme und Umsetzung von Weiterentwicklungsbedarfen an bestehenden Systemen
  • Koordination der Bedarfsaufnahme, Ausschreibung und Implementierung neuer Schnittstellen und Systeme mit Bezug zu HR
  • Koordination der Hardware, Software und Berechtigungsvergaben im Personalbereich

Ihr Profil

  • Abschluss eines Studiums an einer Hochschule/Fachhochschule im jeweiligen Aufgabenbereich oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten sowie SAP
  • Erfahrung in der IT-Systemverwaltung (Betriebssysteme, Berechtigungsverwaltung)
  • Erfahrung in der Anwendung von Projektmanagementmethoden wünschenswert
  • Personalwirtschaftliche Kenntnisse wünschenswert
  • Fähigkeit zur Entwicklung neuer Prozesse im Fachbereich
  • Eigenverantwortung und Selbstständigkeit
  • Veränderungsbereitschaft sowie Innovationsfähigkeit
  • Durchsetzungs- und Überzeugungskraft, Kritik- und Konfliktstabilität
  • Fähigkeit zur Selbstorganisation, Planung und Priorisierung
  • Strukturiertes, analytisches Denken und Handeln

Rahmenbedingungen

Befristung: keine

Arbeitszeit: Vollzeit

Ansprechpartner/in

Name: Hans-Walter Freund

Telefon: 0561 933-4710

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Kontakt

Wir sind für Sie da:

EAM GmbH & Co. KG
Monteverdistraße 2
34131 Kassel

Hans-Walter Freund
0561 933-4710

Bewerbung@EAM.de